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Kundenberater

Bereit für den besseren Job?

Job­titel:

Kundenberater Innendienst mit bedarfsbezogener Außendiensttätigkeit für Raumsysteme (m/w/d)

Ort:

34260 Kaufungen

Firma:

Zeppelin Rental GmbH

Arbeits­zeit:

Vollzeit

Personal­einsatz:

Festanstellung

Entgelt:

Attraktive Vergütung
Urlaub:
30 Tage

Zusätzliche Vorteile

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld
  • Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
  • Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung
  • 30 Tage Urlaub und Arbeitszeitkonto zum Freizeitausgleich
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
  • Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € netto
  • Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Angebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung
  • Fahrrad Leasing

Aufgaben als Kundenberater Innendienst mit bedarfsbezogener Außendiensttätigkeit für Raumsysteme (m/w/d) in Kassel-Kaufungen

  • Zentraler Ansprechpartner – Sie agieren als zentraler Ansprechpartner für unsere Mietkunden im Innendienst und beraten über unser Produkt- und Leistungsspektrum im Bereich Bau, Industrie, Handwerk, öffentliche Hand, Garten- und Landschaftsbau sowie Event.
  • Bedarfsbezogene Außendiensttätigkeit – Im Rahmen Ihrer Beratertätigkeit und Auftragsabwicklung sind Sie gelegentlich auch im Außendienst unterwegs.
  • Kundenbindung – Sie engagieren sich für die Zufriedenheit Ihrer Kunden und bauen so langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
  • Kundenberatung – Sie erkennen den individuellen Bedarf Ihrer Kunden und bieten proaktiv wirtschaftliche Mietlösungen für den Einsatz von Raum- und Sanitärsystemen an.
  • Auftragsabwicklung – Sie verantworten die Abwicklung der administrativen Prozesse von Vereinbarung der Mietkonditionen bis zur Rechnungsstellung.
  • Disposition, Auslieferung & Rücknahme – Sie kümmern sich um die korrekte Auslieferung und überwachen zuverlässig die Rückgabe und den Zustand unserer Produkte.
  • Schnittstelle zu Kunden und Lieferanten – Sie arbeiten eng mit dem Forderungsmanagement und der Finanzbuchhaltung zusammen und agieren als Schnittstelle zu unseren Kunden und Lieferanten (Spediteure, Dienstleister).

Qualifikation und Fähigkeiten als Kundenberater Innendienst mit bedarfsbezogener Außendiensttätigkeit für Raumsysteme (m/w/d) in Kassel-Kaufungen

  • Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit.
  • Erste Erfahrungen in der Vermietung oder dem Verkauf von Raumsystemen oder verwandten Produktbereichen sind von Vorteil.
  • Sie können verkäuferisches Talent und Kundenorientierung vorweisen.
  • Sie überzeugen durch eine zielstrebige und erfolgsorientierte Arbeitsweise.
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft aus und arbeiten gerne im Team.
  • Gute Kenntnisse in MS-Office runden Ihr Profil ab.

Wir als neuer Arbeitgeber

Volle Power für mobile Räume!

Mit unseren Raum- und Sanitärsystemen zur Miete und zum Kauf realisieren wir maßgeschneiderte modulare Gebäude. Genutzt werden sie als Kindergärten, Schulen, Büros, zum Wohnen, für Events oder auf Baustellen. Wir unterstützen die Planung und setzen die Bauten bei Bedarf auch schlüsselfertig um. Die Systembauweise zeichnet sich unter anderem durch kürzere Bauzeiten aus und ist eine echte Alternative zu konventionellem Bauen. Unser Angebot im Bereich der modularen Raumlösungen stellt allerdings nur einen Teil des Leistungsspektrums von Zeppelin Rental dar. Als Vermiet- und Baulogistikdienstleister bieten wir unseren Kunden Leistungen im Bereich Maschinen- und Gerätevermietung, Baulogistik und temporäre Infrastruktur.

Jetzt als Kundenberater Innendienst mit bedarfsbezogener Außendiensttätigkeit für Raumsysteme (m/w/d) in Kassel-Kaufungen bewerben

Für Bewerbungsunterlagen und weitere Informationen ist nachfolgend verantwortlich:

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Das Problem:

Eine offene Position zu besetzen dauert oft mehrere Monate, obwohl es ca. 25 Millionen Jobsuchende und wechselwillige Beschäftigte gibt. Allerdings suchen davon weniger als 10 Prozent aktiv nach einem Job. Personalmarketing muss neu gedacht werden.

Eine nicht besetzte Stelle bedeutet für Ihr Unternehmen:

  • Weniger Umsatz
  • Weniger Gewinn (schon bei einem Handwerksberuf bis zu 4.000€ monatlich)
  • Unzufriedene Kunden und drohender Verlust von Aufträgen
  • Stockende Prozesse und Abläufe
  • Fehlendes Know-how und fehlende Entwicklung
  • Mehrarbeit und Demotivation der vorhandenen Mitarbeiter
  • Weniger Produktivität und höhere Krankenstände
  • Mehr Fluktuation aufgrund der Unzufriedenheit
Mehr Chancen. Mehr Bewerber.

Performance Recruiting im Vergleich

  • Karriereseite
  • SEO-optimierter Job-Post
  • Individuelle Skalierung
  • Zielgruppenorientiert
  • Budgetoptimierung
  • Re-Targeting
  • Multiposting Jobbörsen
  • Online-, Social-Media-Kampagnen
  • Display-Netzwerke
  • Bewerberkommunikation
  • individuelle Laufzeit
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  • Display-Netzwerke
  • Bewerberkommunikation
  • Individuelles Recruiting-Budget
  • Geld-Zurück-Garantie Wir haben Ihre Stelle besetzt und Sie stoppen die Kampagne. Dann erhalten Sie das nicht abgerufene Werbebudget zurück.
  • Crossmediale Suchstrategien
  • Premium-Jobbörsen
  • Bewerbervideo
  • Active-Recruiting
  • Bewerbervorselektion
  • Terminvergabe Vorstellungsgespräche
  • individuelle Laufzeit
Mehr Chancen. Mehr Bewerber.

Performance Recruiting im Vergleich

Wir finden die besten Bewerber. Auch wenn diese nicht aktiv suchen.

1,2 Millionen offene Stellen gibt es in Deutschland. Nach aktuellen Erhebungen sind in Deutschland so viele Arbeitsplätze unbesetzt wie nie zuvor. Das Problem: Immer weniger Menschen suchen aktiv in Jobbörsen. Die Bewerber sind passiver, viele Fachkräfte in festen Verträgen.

Gleichzeitig suchen über 25 Millionen Deutsche einen Job oder wollen den Arbeitgeber wechseln. Unser Performance Recruiting findet diese Bewerber auf den genau richtigen Plattformen. Ihre Stelle wird über Zielgruppenoptimierungen und Retargeting automatisch den Menschen gezeigt, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen.

Für Ihren Recruiting-Erfolg kombinieren wir digitale Technologien, Performance-Marketing und direkte Bewerberkommunikation und gewinnen damit für Ihr Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter.